纵横人才三大测评软件

 

招聘管理系统

能够帮助企业全面了解求职者的相关信息与能力素质，

也有助于求职者能够全面了解招聘的相关情况与条件。


                                                                                           

                   人才测评云                                                 人才发展平台

            以胜任素质模型为基准，                          以人才盘点及评价结果为支撑点，

     以人才能力素质与心理潜能为抓手，                   摸清企业人才结构以及质量，

           评估人才岗位胜任情况，                                并开展相应的人才培养、

             制定培养发展建议。                                        梯队建设等工作。


软件系统的使用价值

 

     招聘价值:                                测评价值:                       发展价值: 

     掌握求职/招聘前沿讯息，                建立人才标准，                梳理人才结构、

     减少企业负担，制胜选材之路。        提升人才潜能，              开展人才培养工作，

                                                    保障企业竞争优势。             助力梯队建设。



纵横人才测评软件优势

产品丰富

纵横人才拥有丰富且成熟的测评软件及平台，

下设心理潜能测验、360评估、履历分析、人才盘点、专业笔试

多种产品，门类齐全、种类丰富，能够满足企业客种业务需求。

                                                                                       

团队专业                                                    IT技术强

      团队拥有心理学、管理学、MBA组成的               拥有来自SAP、IBM、HP等世界知名企业的

40余人的专业研发和服务队伍业务范围丰富，                    众多优秀IT开发人员，

涵盖了企业的多种需求，                                  所有的IT系统均为自主研发，

能够为企业提供全流程的专业人力资源咨询服务。      并拥有为企业定制开发专属系统的强大实力。